有关Uber CEO继任者的10大猜想

对Uber来说,快速找到一位称职的首席执行官并不容易。这份候选人名单或许是个参考。

特拉维斯·卡兰尼克已经辞职数日,Uber想要继续前进,当务之急是找到下一个首席执行官。但以Uber目前的状况来看,找到一位称职的首席执行官并非易事。

各大媒体和调研机构也没闲着,纷纷预测候选人。Business Insider根据目前的情况,给出了一份候选人名单。看来有能力接管Uber的,只能是经验丰富的管理者。

1. Thomas Staggs  迪士尼前任首席运营官

2016年4月离开迪士尼的Thomas Staggs在管理跨国公司业务方面拥有丰富经验。他曾掌管迪士尼公司在全球的度假和旅游业务,并为制订迪士尼长期全球发展战略。他还精通财务,担任过迪士尼的首席财务官。

2. Helena Foulkes  CVS Health医药部门总经理兼执行副总裁

Helena Foulkes精通营销和销售,在CVS的扩张过程中扮演着重要角色。出色的沟通技巧正是Uber下一任CEO急需的技能。据知情人士透露,Foulkes曾拒绝了Uber首席运营官的offer。如今她是否愿意离开为之工作25年的CVS,担任Uber首席运营官仍是未知数。

3. Adam Bain  Twitter前任首席运营官

性情温和的Adam Bain或许是一位与卡兰尼克截然不同的首席执行官。他于2010年加入Twitter,受到公司内部员工的一致喜爱。2016年11月,Bain从Twitter离职,至今未担任任何职务。他曾向朋友询问过Uber首席运营官的职位。

4.Susan Wojcicki   Google YouTube部门首席执行官

Susan Wojcicki 是Google的第18位员工。曾任Google广告业务高级副总裁,负责Google所有的广告产品。2014年Google收购YouTube,Wojcicki成为该部门首席执行官。她也对Uber的首席运营官职位感兴趣,但显然首席执行官更具吸引力。

5. 尼科什·阿罗拉软银前任首席运营官

2014年8月,尼科什·阿罗拉从工作近10年的Google跳槽至软银。在软银任职的22个月里,他推动软银与传奇影业合作,让软银得以前进好莱坞。尼科什·阿罗拉曾在日本一家公司Liane Hornsey担任人力资源主管,目前该公司被已被Uber收购。

6. David Cush  维珍航空公司前任首席执行官

David Cush领导维珍航空10年,完成了数笔重大并购案。丰富的管理经验和极强的办事能力让他成为Uber首席执行官的热门候选人。他也曾对Uber首席运营官的职位感兴趣。

7. 艾伦·穆拉利  福特前任首席执行官

2006年9月加入福特,2012年离职,艾伦·穆拉利在这家跨国汽车公司担任了6年首席执行官。他还曾在波音公司做过工程师,参与波音777机型的开发。

有趣的是,他加入福特那年,福特亏损127亿美元,艾伦·穆拉利力挽狂澜,将福特带上正轨。Uber会是下一个被他挽救的公司吗?

8. 杰夫·伊梅尔特  通用电气董事长兼首席执行官

今年是杰夫·伊梅尔特担任通用电气公司首席执行官的第17个年头。2000年11月,杰夫·伊梅尔特接任杰克·韦尔奇,出任通用电气董事长兼首席执行官。当时这场接班人选拔受到了全球企业的关注。杰夫·伊梅尔特是哈佛大学工商管理硕士,是一位专业与经验皆备的管理者。

下面两位候选人猜想有些疯狂,但要知道Uber是全球市值最高的创业公司,大胆一点也无妨。

9. 雪莉·桑德伯格 Facebook首席运营官

雪莉·桑德伯格的名字几乎是伴随着卡兰尼克辞职的新闻同时出现的。纽约时报称她将成为卡兰尼克的继任者。但也有媒体认为她离开Facebook的可能性不大。雪莉·桑德伯格曾帮助Facebook成功转型,她的运营能力正是Uber需要的。

10. 贝拉克·侯赛因·奥巴马  美国前任总统

没错,就是你熟悉的那个奥巴马。唯一的理由大概是,他担任过比管理Uber更难的工作——管理美国。

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全部评论2
胡侃侃
6月28日
没有一个和这家公司气质相符的。。。
kk
6月27日
最后一个奥巴马,醉了
到底啦